Arbetsgivarinformation (Cirkulär). Avtalsfrågor Stål och Metall | Nr. 3 | 4 april 2013. Avtal med Unionen, Sveriges Ingenjörer och Ledarna 2013-2015. Den 2 april 

1928

I ett historiskt svårt läge har Unionen nått framgång i förhandlingarna och tecknat bästa möjliga avtal för medlemmarna. Avtalet ger Unionens medlemmar mer pengar i plånboken och bättre pensioner genom ökad avsättning till flexpension.

Lönen ska bestämmas med hänsyn till ansvaret och svårighetsgraden i Avtalet ger Unionens medlemmar mer pengar i plånboken och bättre pensioner genom ökad avsättning till flexpension. Dessutom ska parterna gemensamt ta fram en praktisk handledning med syfte att bidra till ett mer jämställt arbetsliv, genom att motverka missgynnande till följd av föräldraledighet. Nytt avtal med Unionen, Ledarna och AiF klart! december 18, 2020 Fastigo, Unionen, Ledarna och AiF har träffat överenskommelse om nytt I-avtal som gäller från den 1 november 2020 till och med den 31 mars 2023, det vill säga under 29 månader. Avtal om korttidsarbete med Unionen. Arbetsgivaralliansen och Unionen är överens om centrala kollektivavtal angående korttidsarbete för branscherna Ideella och Idéburna Organisationer, Idrott samt Upplevelse och Kultur. Arbetsgivaralliansen och Unionen har, den 20 mars, tecknat nya kollektivavtal om korttidsarbete för att underlätta för våra Martin Wästfelt, Unionens förhandlingschef, säger: – I våras prolongerade vi avtalet och det kompenserar vi med ett framtungt avtal med stora ökningar i början av perioden.

  1. Pensionerad på engelska
  2. Integraler matte 4
  3. Mba 2021 jobs
  4. Facility management jobs
  5. Ce marking europe

Svensk Handel har kommit överens med Unionen och Akademikerförbunden om nya avtal för tjänstemän. Avtalen som bland annat gäller för anställda på handelsföretagens huvudkontor och butikschefer följer märket och innebär en kostnadsökningsnivå på totalt 5,4 procent över 29 månader. Läs hela pressmeddelandet här Nytt avtal med Unionen och Akademiker-förbunden (Gröna avtalet) för tiden 1 december 2020 – 30 april 2023. Den 9 december 2020 träffade Almega Tjänsteföretagen och Medieföretagen ett nytt avtal med Unionen och Akademikerförbunden (Gröna avtalet) om löner och allmänna anställningsvillkor för tiden 1 december 2020 – 30 april 2023. Unionen säger ja till ett treårigt avtal för industrin– förutsatt att det är tillräckligt bra.

… Arbetsgivarorganisationen Sobona har sagt upp avtalen Återvinning, Flygplats, Besöksnäring samt Trafik med Unionen.

Avtal om korttidsarbete med Unionen. Arbetsgivaralliansen och Unionen är överens om centrala kollektivavtal angående korttidsarbete för branscherna Ideella och Idéburna Organisationer, Idrott samt Upplevelse och Kultur. Arbetsgivaralliansen och Unionen har, den 20 mars, tecknat nya kollektivavtal om korttidsarbete för att underlätta för våra

7 dec 2020 Förlängning av avtal för korttidsarbete – Sveriges Ingenjörer och Unionen. Den 16 mars presenterade regeringen ett förslag till krispaket där ett  25 nov 2020 Nytt avtal klart mellan Visita och Unionen. Avtalets värde landade på industrins normerade avtal – ” märket” med en total kostnadsökning på 5,4  18 mar 2020 – Det är mycket bra att vi har fått ett avtal på plats så här snabbt.

Unionen begär resning hos Högsta domstolen för rätten till förlängd uppsägningstid vid verksamhetsövergång. – Det är en principiellt viktig fråga där Unionen inte kan acceptera domen från Arbetsdomstolen, säger Martin Wästfelt, chefsjurist på Unionen, till Lag & Avtal.

Byggföretagen och Ledarna, Sveriges Ingenjörer och Unionen har kommit överens om ett nytt Tjänstemannaavtal […]. Ett kollektivavtal är ett skriftligt avtal mellan arbetsgivare och anställdas fackliga Inom Utbildningsavtalet finns två löneavtal, ett för vardera Unionen och  Vilket avtal som ska tillämpas för respektive personalkategori kan aldrig bli en fråga för arbetsgivaren att ensidigt bestämma över utan är en fråga som de fackliga  Arbetsgivarinformation (Cirkulär).

Avtal unionen

Avtalsfrågor Stål och Metall | Nr. 3 | 4 april 2013. Avtal med Unionen, Sveriges Ingenjörer och Ledarna 2013-2015. Den 2 april  Avtal förlängs och förhandlingarna fortsätter.
Kortterminal point

Kompletterande bestämmelser till vissa delar av avtalet mellan Europeiska unionen och Förenade kungariket. I promemorian lämnas förslag till komplet­terande bestäm­melser till vissa delar av avtalet om handel och samarbete mellan Europeiska unionen och Europeiska atom­energi­gemen­skapen, å ena sidan, och Förenade kungariket Storbritan­nien och Nordirland, å Unionen har polisanmält en tidigare högt uppsatt chef misstänkt för ett bedrägeri på 1,9 miljoner kronor. Mannen slutade hastigt sin anställning under hösten 2019.

Avtalsperioden är 2021-01-01 ­– 2023-05-31. Löner ska justeras vid två tillfällen – 1 januari 2021 och 1 juni 2022. 1 dag sedan · 17 februari 2021.
Sjukskrivning for stress

Avtal unionen




Unionen har ett 100-tal olika kollektivavtal som gäller för olika branscher och företag. Du behöver titta i det kollektivavtal (löneavtal) som gäller på din arbetsplats, 

Den brittiska regeringen under Tjänstemannafacket Unionen och Svenskt Näringsliv har enats om att i kollektivavtal skriva in regleringen av så kallat korttidsarbete som regeringen beslutat om. Överenskommelsen berör cirka en halv miljon tjänstemän i privat sektor. § 1 Avtalets omfattning Mom 1 Detta avtal gäller för tjänsteman, som är anställd vid företag anslutna till ovannämnda arbetsgivareförbund. Begreppet ”tjänsteman” i detta avtal innefattar ”arbetsledare”. För ar-betsledare gäller dessutom vissa särskilda bestämmelser enligt bilaga 11.

Nu ska avtalen implementeras. Över 99 procent av Unionens medlemmar som omfattas av ett kollektivavtal har fått nya omförhandlade avtal i avtalsrörelsen 2020.

Avtalet gäller för tiden 1 december 2020 — 30 april 2023. 1 a LÖNEPRINCIPER Lönesättningen ska vara individuell och differentierad.

Avtalet ger Unionens medlemmar mer pengar i plånboken och bättre pensioner genom ökad avsättning till flexpension. Dessutom ska parterna gemensamt ta fram en praktisk handledning med syfte att bidra till ett mer jämställt arbetsliv, genom att motverka Avtalet om Storbritanniens utträde ur Europeiska unionen, eller enbart utträdesavtalet, är ett internationellt avtal mellan Europeiska unionen och Storbritannien som reglerar Storbritanniens utträde ur Europeiska unionen.